2022年 第36卷 第6期
2022, 36(6): 3-19.
摘要:
文章基于制度经济学引入关系性契约理论，构建成本−收益模型，阐释分析师与所调研上市公司互动行为中的底层逻辑，探究成本因素对分析师契约行为的影响，并借助社会网络分析方法，以分析师在调研网络中的位置衡量分析师为构建及维系关系所投入的专用性资产（成本）。研究发现：分析师的成本投入会使其产生自我履约行为（乐观性倾向），声誉因素和企业违约风险对分析师自我履约行为具有削弱作用。研究结论有助于进一步理清分析师隐性成本投入的影响机理，为监管层规范分析师行为提供依据。
文章基于制度经济学引入关系性契约理论，构建成本−收益模型，阐释分析师与所调研上市公司互动行为中的底层逻辑，探究成本因素对分析师契约行为的影响，并借助社会网络分析方法，以分析师在调研网络中的位置衡量分析师为构建及维系关系所投入的专用性资产（成本）。研究发现：分析师的成本投入会使其产生自我履约行为（乐观性倾向），声誉因素和企业违约风险对分析师自我履约行为具有削弱作用。研究结论有助于进一步理清分析师隐性成本投入的影响机理，为监管层规范分析师行为提供依据。
2022, 36(6): 20-37.
摘要:
随着基金规模的扩大和投资领域的拓展，作为促进战略新兴技术发展和企业创新的推动力，政府投资基金资助企业创新的效果究竟如何尚待进一步验证。基于理论基础、传导机制和时间序列方法，文章选取2013年1月至2020年1月政府投资基金投资额与职业发明专利申请数进行实证检验，研究发现：政府投资基金与企业创新之间存在双向时变的因果关系效应，该效应与多种政策、理论机制和管理因素对变量的综合影响存在关联。政府投资基金对于企业创新的影响在政府投资基金发展初期呈现正效应，在产业资助饱和后出现负效应和无效应，并在忽视专利信号反馈和延续静态资助的过程中出现强负效应；企业创新对政府投资基金的影响呈现出显著的时变性和复杂性，表明政府投资基金虽然能够弱化专利信号效应中营利性驱动的影响，但未能对企业的创新产出给予足够关注，资助的动态反馈和绩效评价尚需完善。因此，政府投资基金管理体系应构建动态化的产业信息反馈和创新资助机制，以强化双向因果关系的正向效应，规避负效应和无效应。
随着基金规模的扩大和投资领域的拓展，作为促进战略新兴技术发展和企业创新的推动力，政府投资基金资助企业创新的效果究竟如何尚待进一步验证。基于理论基础、传导机制和时间序列方法，文章选取2013年1月至2020年1月政府投资基金投资额与职业发明专利申请数进行实证检验，研究发现：政府投资基金与企业创新之间存在双向时变的因果关系效应，该效应与多种政策、理论机制和管理因素对变量的综合影响存在关联。政府投资基金对于企业创新的影响在政府投资基金发展初期呈现正效应，在产业资助饱和后出现负效应和无效应，并在忽视专利信号反馈和延续静态资助的过程中出现强负效应；企业创新对政府投资基金的影响呈现出显著的时变性和复杂性，表明政府投资基金虽然能够弱化专利信号效应中营利性驱动的影响，但未能对企业的创新产出给予足够关注，资助的动态反馈和绩效评价尚需完善。因此，政府投资基金管理体系应构建动态化的产业信息反馈和创新资助机制，以强化双向因果关系的正向效应，规避负效应和无效应。
2022, 36(6): 38-50.
摘要:
大数据、人工智能、移动互联网、云计算、物联网、区块链等数字化技术是数字经济时代的重要特征，它们虽互相关联却各有不同，因而上市公司应用不同的数字化技术可能对审计师行为产生不同的影响。已有研究侧重于上市公司数字化技术应用对审计费用的影响，且研究结论存在争议。文章以中国2016−2019年A股上市公司为研究样本，考察区块链技术在上市公司的应用对审计师行为的综合影响。研究发现，上市公司应用区块链技术后，审计师更倾向于出具非标准审计意见，并收取更高的审计费用，这表明企业应用区块链技术提高了审计师的谨慎性和审计定价水平。进一步研究发现，当审计师专业胜任能力较强、会计师事务所品牌认可度较高时，上述提升效应更明显；当被审计单位属于非高科技行业、研发人员较少或公司治理水平较低时，上述提升效应更明显。研究结果表明，在中国区块链应用的初期阶段，企业应用区块链技术可能使审计师感知到审计风险加大，导致审计师更加谨慎，投入更多审计资源，从而更倾向于出具非标准审计意见，并提高审计收费。
大数据、人工智能、移动互联网、云计算、物联网、区块链等数字化技术是数字经济时代的重要特征，它们虽互相关联却各有不同，因而上市公司应用不同的数字化技术可能对审计师行为产生不同的影响。已有研究侧重于上市公司数字化技术应用对审计费用的影响，且研究结论存在争议。文章以中国2016−2019年A股上市公司为研究样本，考察区块链技术在上市公司的应用对审计师行为的综合影响。研究发现，上市公司应用区块链技术后，审计师更倾向于出具非标准审计意见，并收取更高的审计费用，这表明企业应用区块链技术提高了审计师的谨慎性和审计定价水平。进一步研究发现，当审计师专业胜任能力较强、会计师事务所品牌认可度较高时，上述提升效应更明显；当被审计单位属于非高科技行业、研发人员较少或公司治理水平较低时，上述提升效应更明显。研究结果表明，在中国区块链应用的初期阶段，企业应用区块链技术可能使审计师感知到审计风险加大，导致审计师更加谨慎，投入更多审计资源，从而更倾向于出具非标准审计意见，并提高审计收费。
2022, 36(6): 51-63.
摘要:
文章以2011−2018年沪深A股上市公司为样本，借助沪深港通交易制度这一外生事件，实证检验了资本市场开放对公司自愿性信息披露的影响。研究发现：沪深港通交易制度增加了标的公司自愿性业绩预告的发布倾向和频率。截面分析表明，沪深港通交易制度对自愿性业绩预告的改善作用在公司信息环境较差以及权益资本成本较高的公司中更显著。研究不仅丰富了上市公司自愿性信息披露的影响因素，也拓展了资本市场对外开放经济后果的视角，亦为沪深港通交易制度的进一步完善提供了启示。
文章以2011−2018年沪深A股上市公司为样本，借助沪深港通交易制度这一外生事件，实证检验了资本市场开放对公司自愿性信息披露的影响。研究发现：沪深港通交易制度增加了标的公司自愿性业绩预告的发布倾向和频率。截面分析表明，沪深港通交易制度对自愿性业绩预告的改善作用在公司信息环境较差以及权益资本成本较高的公司中更显著。研究不仅丰富了上市公司自愿性信息披露的影响因素，也拓展了资本市场对外开放经济后果的视角，亦为沪深港通交易制度的进一步完善提供了启示。
2022, 36(6): 64-78.
摘要:
中国上市公司股利支付呈现集中化趋势，连续派现公司占比逐年提高。文章以2003−2017年中国A股上市公司为研究对象，研究发现：（1）市场竞争优势显著提高了上市公司连续派现的意愿和股利支付水平，满足半强制分红政策的监管要求与股利迎合动机并不能完全解释连续派现行为；（2）连续派现作为一种可信的承诺信号，能够显著降低公司融资约束；（3）相较于非连续派现公司，连续派现公司为投资者带来了更高的长期收益，实现了更好的经营业绩，具有更少的代理冲突和更低的财务风险。
中国上市公司股利支付呈现集中化趋势，连续派现公司占比逐年提高。文章以2003−2017年中国A股上市公司为研究对象，研究发现：（1）市场竞争优势显著提高了上市公司连续派现的意愿和股利支付水平，满足半强制分红政策的监管要求与股利迎合动机并不能完全解释连续派现行为；（2）连续派现作为一种可信的承诺信号，能够显著降低公司融资约束；（3）相较于非连续派现公司，连续派现公司为投资者带来了更高的长期收益，实现了更好的经营业绩，具有更少的代理冲突和更低的财务风险。
2022, 36(6): 79-96.
摘要:
人民币国际化是我国高水平金融开放的重要组成部分。“一带一路”作为我国发起的国际合作倡议，带动我国与沿线国家在基建、贸易、金融等领域的多方协作，为人民币国际化创造了客观条件。文章采用2005−2019年“一带一路”沿线7个地区31个国家面板数据，实证检验了沿线国家货币替代影响因素，结果表明：国内生产总值、汇率水平、通货膨胀率、国家间利差和外贸水平是影响各国货币替代程度的重要因素。在此基础上，采用双重差分模型，对“一带一路”倡议提出前后沿线和非沿线国家货币替代的政策效应进行了对比分析，将上述31个沿线国家作为实验组，将另外选取的7个特征相似的非沿线国家作为对照组，发现倡议的提出并未对沿线国家造成显著的货币替代效应。基于上述研究发现，文章对新时期人民币如何在“一带一路”沿线实现高质量“走出去”提出了差异化的推进策略及建议。
人民币国际化是我国高水平金融开放的重要组成部分。“一带一路”作为我国发起的国际合作倡议，带动我国与沿线国家在基建、贸易、金融等领域的多方协作，为人民币国际化创造了客观条件。文章采用2005−2019年“一带一路”沿线7个地区31个国家面板数据，实证检验了沿线国家货币替代影响因素，结果表明：国内生产总值、汇率水平、通货膨胀率、国家间利差和外贸水平是影响各国货币替代程度的重要因素。在此基础上，采用双重差分模型，对“一带一路”倡议提出前后沿线和非沿线国家货币替代的政策效应进行了对比分析，将上述31个沿线国家作为实验组，将另外选取的7个特征相似的非沿线国家作为对照组，发现倡议的提出并未对沿线国家造成显著的货币替代效应。基于上述研究发现，文章对新时期人民币如何在“一带一路”沿线实现高质量“走出去”提出了差异化的推进策略及建议。
2022, 36(6): 97-113.
摘要:
城市工资存在一定的空间自相关性，这就决定了需要基于空间外溢的视角对城市工资差异进行研究。文章选择中国最发达的三大城市群49个城市2000−2018年面板数据，采用空间计量方法对城市工资的影响因素及其空间外溢效应进行系统研究。研究结果显示，三大城市群城市平均工资具有显著的空间自相关特征，呈现“抱团效应”。空间计量结果表明：市场潜力、人口规模、人力资本、房价、产业结构、外商直接投资对城市工资具有显著影响；城市工资及其影响因素呈现显著的空间外溢效应。研究提出，城市化政策在进一步提升城市集聚度的同时，应设法打破城市间各类壁垒，释放城市间空间外溢效应，形成大中小城市合理的工资梯度，促进城市群一体化发展。
城市工资存在一定的空间自相关性，这就决定了需要基于空间外溢的视角对城市工资差异进行研究。文章选择中国最发达的三大城市群49个城市2000−2018年面板数据，采用空间计量方法对城市工资的影响因素及其空间外溢效应进行系统研究。研究结果显示，三大城市群城市平均工资具有显著的空间自相关特征，呈现“抱团效应”。空间计量结果表明：市场潜力、人口规模、人力资本、房价、产业结构、外商直接投资对城市工资具有显著影响；城市工资及其影响因素呈现显著的空间外溢效应。研究提出，城市化政策在进一步提升城市集聚度的同时，应设法打破城市间各类壁垒，释放城市间空间外溢效应，形成大中小城市合理的工资梯度，促进城市群一体化发展。
2022, 36(6): 114-126.
摘要:
依据网络社会学的嵌入结构理论和社会心理学的相关激励机制理论，应用调查问卷以及网络化社会分析法，采用线上线下相结合方法收集688份有效问卷。创新性地引入嵌入结构，以网络化的各项参与度为自变量，激励机制为因变量，对网络化社会中的开源创新激励机制进行实证研究。研究发现：在网络化与激励机制关系方面，结果性激励和参与性激励与开源创新结果正相关，三种嵌入结构与激励机制也正相关，开源社区发展对开源创新具有显著促进作用。
依据网络社会学的嵌入结构理论和社会心理学的相关激励机制理论，应用调查问卷以及网络化社会分析法，采用线上线下相结合方法收集688份有效问卷。创新性地引入嵌入结构，以网络化的各项参与度为自变量，激励机制为因变量，对网络化社会中的开源创新激励机制进行实证研究。研究发现：在网络化与激励机制关系方面，结果性激励和参与性激励与开源创新结果正相关，三种嵌入结构与激励机制也正相关，开源社区发展对开源创新具有显著促进作用。
Email alert
RSS